شراكة إستراتيجية بين “مسك” و”نيوم” لتعزيز قدرات القيادات الوطنية
نبأ أعلن برنامج “قادة 2030” أحد برامج مؤسسة محمد بن سلمان “مسك”، عن عقد شراكة إستراتيجية مع “نيوم”؛ تهدف إلى تقديم الوحدة الرابعة من البرنامج التطويري بعنوان “قيادة التنفيذ في عصر التحولات السريعة”، وذلك ضمن رحلة الدفعة السابعة من البرنامج.
وتأتي هذه الشراكة في إطار التوجه الإستراتيجي لبرنامج “قادة 2030” نحو إثراء تجربة المشاركين، من خلال التعاون مع جهات محلية ودولية رائدة تسهم في صناعة التغيير والتحول الإيجابي داخل المملكة.
وتُعد “نيوم” نموذجًا حيًّا للابتكار في التنفيذ المؤسسي، والاستفادة من الفرص الإستراتيجية التي تتيحها رؤية المملكة 2030، مما يجعلها شريكًا مثاليًا في بناء قدرات القيادات الوطنية.
وتهدف الوحدة الرابعة من البرنامج، التي استضافتها نيوم خلال الفترة من 14 إلى 18 سبتمبر، إلى تعزيز قدرات المشاركين على قيادة التغيير في بيئات العمل الحيوية التي تتطلب مرونة وفاعلية في اتخاذ القرار، وذلك عبر تزويدهم بالمعرفة اللازمة لترجمة الإستراتيجيات إلى واقع ملموس، والاستفادة من تجربة نيوم الرائدة في إدارة التغيير وتنفيذ المشاريع المبتكرة.
ويُجسد هذا التعاون حرص برنامج “قادة 2030” على تمكين المشاركين من التفاعل المباشر مع نماذج وطنية رائدة في التنفيذ والتحول، وتمثل “نيوم” نموذجًا عالميًا في تبني الرؤى الطموحة وتحويلها إلى خطط عملية قابلة للتنفيذ، من خلال مشاريع تتميّز بالتنوع والعمق الإستراتيجي، وتستند إلى تكامل فريد بين تخصصات متعددة وقدرات تنفيذية عالية، إلى جانب نهج دقيق لإدارة التغيير.
وتركز الوحدة الرابعة على تطوير مهارات التفاوض، وتمكين المشاركين من التعاون مع فرق عمل متنوعة الثقافات، بما يُعزِّز قدرتهم على بناء تحالفات إستراتيجية وتحقيق نتائج مؤثرة، ويتضمن البرنامج سلسلة من الزيارات الميدانية والجلسات الحوارية مع عددٍ من قيادات نيوم التنفيذيين الذين سيشاركون خبراتهم وتجاربهم العملية، بما يسهم في إثراء معرفة المشاركين، وتعزيز جاهزيتهم لمواجهة تحديات القيادة في بيئات متغيرة.
يذكر أن برنامج “قادة 2030″، هو برنامج تطويري مُكثَّف يهدف إلى إعداد نخبة من القيادات التنفيذية الوطنية في القطاعين العام والخاص والقطاع غير الربحي، من خلال رحلة تعليمية وتجريبية متكاملة تغطي محاور متعددة تشمل القيادة والابتكار والتأثير، بما يتماشى مع مستهدفات رؤية المملكة 2030 في إعداد قادة قادرين على إحداث التغيير وصناعة المستقبل.
وتأتي هذه الشراكة في إطار التوجه الإستراتيجي لبرنامج “قادة 2030” نحو إثراء تجربة المشاركين، من خلال التعاون مع جهات محلية ودولية رائدة تسهم في صناعة التغيير والتحول الإيجابي داخل المملكة.
وتُعد “نيوم” نموذجًا حيًّا للابتكار في التنفيذ المؤسسي، والاستفادة من الفرص الإستراتيجية التي تتيحها رؤية المملكة 2030، مما يجعلها شريكًا مثاليًا في بناء قدرات القيادات الوطنية.
وتهدف الوحدة الرابعة من البرنامج، التي استضافتها نيوم خلال الفترة من 14 إلى 18 سبتمبر، إلى تعزيز قدرات المشاركين على قيادة التغيير في بيئات العمل الحيوية التي تتطلب مرونة وفاعلية في اتخاذ القرار، وذلك عبر تزويدهم بالمعرفة اللازمة لترجمة الإستراتيجيات إلى واقع ملموس، والاستفادة من تجربة نيوم الرائدة في إدارة التغيير وتنفيذ المشاريع المبتكرة.
ويُجسد هذا التعاون حرص برنامج “قادة 2030” على تمكين المشاركين من التفاعل المباشر مع نماذج وطنية رائدة في التنفيذ والتحول، وتمثل “نيوم” نموذجًا عالميًا في تبني الرؤى الطموحة وتحويلها إلى خطط عملية قابلة للتنفيذ، من خلال مشاريع تتميّز بالتنوع والعمق الإستراتيجي، وتستند إلى تكامل فريد بين تخصصات متعددة وقدرات تنفيذية عالية، إلى جانب نهج دقيق لإدارة التغيير.
وتركز الوحدة الرابعة على تطوير مهارات التفاوض، وتمكين المشاركين من التعاون مع فرق عمل متنوعة الثقافات، بما يُعزِّز قدرتهم على بناء تحالفات إستراتيجية وتحقيق نتائج مؤثرة، ويتضمن البرنامج سلسلة من الزيارات الميدانية والجلسات الحوارية مع عددٍ من قيادات نيوم التنفيذيين الذين سيشاركون خبراتهم وتجاربهم العملية، بما يسهم في إثراء معرفة المشاركين، وتعزيز جاهزيتهم لمواجهة تحديات القيادة في بيئات متغيرة.
يذكر أن برنامج “قادة 2030″، هو برنامج تطويري مُكثَّف يهدف إلى إعداد نخبة من القيادات التنفيذية الوطنية في القطاعين العام والخاص والقطاع غير الربحي، من خلال رحلة تعليمية وتجريبية متكاملة تغطي محاور متعددة تشمل القيادة والابتكار والتأثير، بما يتماشى مع مستهدفات رؤية المملكة 2030 في إعداد قادة قادرين على إحداث التغيير وصناعة المستقبل.